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工作職責:

1) 負責對Marketing活動所獲取的客戶信息進行撥打，通過電話/Chat向客戶介紹產(chǎn)品完整的解決方案，及競爭力, 挖掘，確定目標客戶;

2) 根據(jù)KPI目標 (如與客戶電話溝通的通時, 商機轉(zhuǎn)化率, 商機金額, 商機培養(yǎng), 銷售結(jié)單率等) 及BANTS方法, 制定自己的工作計劃，并可以控制計劃在每個時間節(jié)點達到相應的效果;

3) 負責與Marketing及Sales團隊人員進行溝通協(xié)作，獲取充足的客戶資源及銷售支持，以保證自身KPI目標達成;

4) 及時反饋客戶建議、疑難和投訴熱點，與內(nèi)部團隊同事緊密配合;

5) 按要求, 在CRM系統(tǒng)輸入商機處理信息;

6) 參加并完成產(chǎn)品, 方案及銷售技巧培訓;

7) 作為資深員工, 有需要時, 承擔部分輔導新員工 的工作, 并分享工作經(jīng)驗。

任職要求:

1) 具有優(yōu)秀的溝通能力，掌握熟練的溝通技巧，具備一定行業(yè)敏銳度，可以與客戶拓展話題，以實現(xiàn)更深層次的需求挖掘;

2) 性格外向（銷售方向）, 責任心和積極的 工作態(tài)度。 愿意與同事分享經(jīng)驗;

3) 具有較強的學習能力，并有明確的目標，可以快速的學習及融入工作;

4) 為人正直積極，會從不同立場看待問題。

工作經(jīng)驗：

1) 有過互聯(lián)網(wǎng)/ 軟件/ IT Hardware 銷售經(jīng)驗;

2) 3-5年以上B2B市場推廣、商機挖掘經(jīng)驗;

3) 接受過銷售技巧, 語言訓練等方面的良好 培訓者優(yōu)先。

職位福利：節(jié)日福利、五險一金、帶薪年假