職位描述
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崗位職責(zé):
1、組織每日、周例會,為團隊解讀日常報表,并提出改進要求;
2、組織相關(guān)培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)和提升團隊成員的工作能力以滿足相關(guān)工作需要;
3、輔導(dǎo)和帶領(lǐng)團隊成員,并依據(jù)績效考核方案,對團隊成員進行各項晉升考核;
4、激勵團隊成員,挖掘員工潛力,促進團隊內(nèi)部有效溝通,打造高績效團隊。
任職要求:
1、2年以上管理經(jīng)驗,擔(dān)任過主管等職位,團隊業(yè)績突出,管理過銷售團隊優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的激發(fā)能力與影響力,人際關(guān)系處理圓融,團隊管理經(jīng)驗豐富,擅長打造團隊?wèi)?zhàn)斗力與凝聚力。
3、品格優(yōu)秀、親和力強、企圖心強、形象氣質(zhì)佳、良好的溝通能力、敏銳、樂觀積極;
工作地點
地址:石家莊長安區(qū)廣安街道廣安街匯景國際3號公館
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石家莊
應(yīng)屆畢業(yè)生
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