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1、【優(yōu)厚的薪資待遇】:上崗6個(gè)月有入職半年獎(jiǎng)，一次性發(fā)放，綜合薪酬8-15K;
2、完善的培訓(xùn)帶教體系，入職10-15天新人帶薪培訓(xùn)，以及持續(xù)的老員工一對(duì)一帶教:OU【專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)體系】。
3、【清晰的晉升通道】公開(kāi)、透明的晉升機(jī)制，以業(yè)績(jī)?yōu)榻Y(jié)果晉升;銷(xiāo)售助理-銷(xiāo)售專(zhuān)員一銷(xiāo)售經(jīng)理一銷(xiāo)售總監(jiān);
4、【完善的福利制度】多樣化獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，集團(tuán)發(fā)放季度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金，部門(mén)針對(duì)月度、季度額外進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，另有入職半年獎(jiǎng);
5、【愉快的工作氛圍】輕松愉快的工作氛圍，管理層年輕化，月度、季度均有團(tuán)建。
6【貼心的工作配置】配備全部辦公所需，手機(jī)卡、平板電腦、筆記本電腦，外出公司配車(chē);
您的崗位職責(zé):
1、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理維護(hù)老客戶(hù)，保持長(zhǎng)期合作;
2、開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶(hù)，推銷(xiāo)物流運(yùn)輸服務(wù)，建立和維護(hù)客戶(hù)檔案;
及時(shí)關(guān)注貨物信息，處理貨物異常;
處理系統(tǒng)、經(jīng)營(yíng)分析等工作，月底客戶(hù)款項(xiàng)跟進(jìn);
通過(guò)與客戶(hù)溝通了解需求，挖掘客戶(hù)潛力;
積極配合和執(zhí)行公司下達(dá)的章程。
【職位要求】
熟練使用辦公軟件:
五官端正，口齒清晰、活潑開(kāi)朗;
子熱愛(ài)銷(xiāo)售，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
以下是我司介紹，感興趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速運(yùn)集團(tuán)成立于2007年，擁有“國(guó)家AAAAA級(jí)物流企業(yè)”，***高新技術(shù)企業(yè)等榮營(yíng)稱(chēng)號(hào)，目前員工有5萬(wàn) ，夏蓋500多個(gè)城市，貨運(yùn)包機(jī)16架，1.7萬(wàn)輛運(yùn)輸車(chē)輛。目前年?duì)I收100多個(gè)億，獲得紅杉資本，京東集團(tuán)，鐘鼎資本等戰(zhàn)略投資，也多次被評(píng)為獨(dú)角獸企業(yè)，詳情可點(diǎn)擊頁(yè)面公司信息進(jìn)行了解(#^.^#)