職位描述
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開發(fā)新客,維護(hù)老客,讓客戶發(fā)德邦,業(yè)務(wù)包含:零擔(dān),快遞,整拼車,跨境,倉(cāng)儲(chǔ),供應(yīng)鏈等,業(yè)績(jī)上不封頂,多勞多得!
1、工作內(nèi)容:
①線索深挖:收集目標(biāo)行業(yè)客戶(戰(zhàn)略客戶)、品牌頭部客戶信息,發(fā)掘客戶需求,尋找合作的契機(jī),實(shí)現(xiàn)簽單
②積極挖掘客戶群體中的大客戶,負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、開發(fā)、跟進(jìn)大客戶的業(yè)務(wù),參與商務(wù)談判,擬訂銷售合同,爭(zhēng)取客戶訂單
③協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過程中的銷售流程和售后服務(wù),增加區(qū)域內(nèi)我司客戶占有率,提高客戶滿意度
④做好后期的客戶資源維護(hù),定期拜訪客戶,及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息,降低客戶流失率
2、工作時(shí)間:8:30-18:00/8:00-17:30(按照當(dāng)?shù)乜记跇?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)
3、工作地點(diǎn):以戰(zhàn)略客戶銷售部要求為準(zhǔn)(駐地辦公室/事業(yè)部/客戶所在地)
4、任職要求:
①年齡:20-35周歲,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
②學(xué)歷:高中及以上
③其他:無明顯紋身、無犯罪記錄(背調(diào)無風(fēng)險(xiǎn))
5、優(yōu)先招聘以下人員:
①同行經(jīng)驗(yàn):建議2年以上銷售或同行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),跨越,JD、順豐、京東、蘇寧等行銷/戰(zhàn)銷;
②具備客戶資源:具備行業(yè)TOP客情資源,如:與客戶高層、采購(gòu)/物流部高層客情好等;
1、工作內(nèi)容:
①線索深挖:收集目標(biāo)行業(yè)客戶(戰(zhàn)略客戶)、品牌頭部客戶信息,發(fā)掘客戶需求,尋找合作的契機(jī),實(shí)現(xiàn)簽單
②積極挖掘客戶群體中的大客戶,負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、開發(fā)、跟進(jìn)大客戶的業(yè)務(wù),參與商務(wù)談判,擬訂銷售合同,爭(zhēng)取客戶訂單
③協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過程中的銷售流程和售后服務(wù),增加區(qū)域內(nèi)我司客戶占有率,提高客戶滿意度
④做好后期的客戶資源維護(hù),定期拜訪客戶,及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息,降低客戶流失率
2、工作時(shí)間:8:30-18:00/8:00-17:30(按照當(dāng)?shù)乜记跇?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)
3、工作地點(diǎn):以戰(zhàn)略客戶銷售部要求為準(zhǔn)(駐地辦公室/事業(yè)部/客戶所在地)
4、任職要求:
①年齡:20-35周歲,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬
②學(xué)歷:高中及以上
③其他:無明顯紋身、無犯罪記錄(背調(diào)無風(fēng)險(xiǎn))
5、優(yōu)先招聘以下人員:
①同行經(jīng)驗(yàn):建議2年以上銷售或同行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),跨越,JD、順豐、京東、蘇寧等行銷/戰(zhàn)銷;
②具備客戶資源:具備行業(yè)TOP客情資源,如:與客戶高層、采購(gòu)/物流部高層客情好等;
工作地點(diǎn)
地址:長(zhǎng)沙長(zhǎng)沙縣長(zhǎng)沙長(zhǎng)沙縣GLP(普洛斯店)空港物流園
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
德邦快遞
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交通·運(yùn)輸·物流
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1000人以上
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國(guó)內(nèi)上市公司
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湖南省岳陽(yáng)市臨湘市羊樓司鎮(zhèn)梧桐鋪社區(qū)中國(guó)竹藝城9棟120-121
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