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1、學習并踐行公司企業(yè)文化以及公司相關(guān)管理制度；學習并踐行總部客服部以及所在市場相關(guān)規(guī)章制度。
2、學習公司產(chǎn)品的相關(guān)知識及所關(guān)聯(lián)的相關(guān)病理、藥理；學習與公司產(chǎn)品同類的相關(guān)在售產(chǎn)品的知識；知己知彼，做好公司產(chǎn)品的推廣與銷售。
3、做好省客服團隊的管理，包括客服專員的招聘、培訓、考核等；保證客服團隊令行禁止、步調(diào)一致。
4、領(lǐng)取客服團隊的銷售任務(wù)，做好溝通與任務(wù)分解，制定工作計劃，保質(zhì)保量完成任務(wù)。
5、配合并監(jiān)督顧客名單收集，做好顧客名單有效性的審核；做好客服團隊顧客檔案的管理，不斷提升和增加顧客在服檔案和有效檔案。
6、根據(jù)市場具體情況，做好電訪、家訪、家擴、聯(lián)誼會等各種形式的顧客服務(wù)。
7、配合辦事處、推廣部等部門共同制定相關(guān)活動計劃，并協(xié)調(diào)整個活動的開展。
8、監(jiān)督、抽查客服專員工作規(guī)范，審核部門復購數(shù)據(jù)，編寫相關(guān)數(shù)據(jù)報表，按時上交總部。
9、參加公司相關(guān)會議做好會議精神傳達；組織客服團隊的常態(tài)化工作會、培訓會和早會。
10、上級領(lǐng)導安排的其他工作。


崗位要求：
·高度的責任心、忠誠度和敬業(yè)精神 ·良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力
·良好的專業(yè)水平及服務(wù)意識 ·良好的團隊管理能力
·良好的學習能力，強烈的上進心和進取心 ·熟悉電腦操作及文字、表格處理