職位描述
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崗位職責(zé):
1. 遵守國家法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;?
2. 參與、落實(shí)項(xiàng)目運(yùn)作各項(xiàng)環(huán)節(jié);?
3. 及時(shí)對客戶咨詢進(jìn)行解答,并提供相應(yīng)服務(wù);?
4. 達(dá)成各項(xiàng)考核指標(biāo);?
5. 輔導(dǎo)、陪同所轄服務(wù)專員,落實(shí)把控項(xiàng)目運(yùn)作各項(xiàng)環(huán)節(jié);?
6. 負(fù)責(zé)所轄服務(wù)專員的工作過程管理,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶服務(wù);?
7. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能培訓(xùn)與育成服務(wù)經(jīng)理;?
8. 完成上級主管交辦的其它工作。?應(yīng)聘要求:?1、20周歲(含)以上,48周歲(含)以下;?
1. 大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬限制;?
2. 一年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;?4、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;?5、身體健康,形象良好。?福利待遇:?1、基本傭金?2、七項(xiàng)業(yè)績提獎(jiǎng)(含年終獎(jiǎng))?3、公司內(nèi)部福利:商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、公司福利保險(xiǎn)?4、一經(jīng)錄用,簽署委托代理合同。?晉升渠道:?服務(wù)經(jīng)理→服務(wù)總監(jiān)?
1. 遵守國家法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度;?
2. 參與、落實(shí)項(xiàng)目運(yùn)作各項(xiàng)環(huán)節(jié);?
3. 及時(shí)對客戶咨詢進(jìn)行解答,并提供相應(yīng)服務(wù);?
4. 達(dá)成各項(xiàng)考核指標(biāo);?
5. 輔導(dǎo)、陪同所轄服務(wù)專員,落實(shí)把控項(xiàng)目運(yùn)作各項(xiàng)環(huán)節(jié);?
6. 負(fù)責(zé)所轄服務(wù)專員的工作過程管理,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)客戶服務(wù);?
7. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)、技能培訓(xùn)與育成服務(wù)經(jīng)理;?
8. 完成上級主管交辦的其它工作。?應(yīng)聘要求:?1、20周歲(含)以上,48周歲(含)以下;?
1. 大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬限制;?
2. 一年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先;?4、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;?5、身體健康,形象良好。?福利待遇:?1、基本傭金?2、七項(xiàng)業(yè)績提獎(jiǎng)(含年終獎(jiǎng))?3、公司內(nèi)部福利:商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、公司福利保險(xiǎn)?4、一經(jīng)錄用,簽署委托代理合同。?晉升渠道:?服務(wù)經(jīng)理→服務(wù)總監(jiān)?
職位福利:績效獎(jiǎng)金、員工旅游、彈性工作、每年多次調(diào)薪、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
地址:保定競秀區(qū)保定市朝陽北大街電谷中央時(shí)區(qū)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
太平人壽保險(xiǎn)有限公司河北分公司
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保險(xiǎn)
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500-999人
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國有企業(yè)
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橋西區(qū)自強(qiáng)路127-B號省招大廈15-16層
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-01-29 17:27:09
1954人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
