職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃制定用戶運營策略,并根據(jù)數(shù)據(jù)效果進行合理優(yōu)化,根據(jù)每個階段目標(biāo)規(guī)劃相應(yīng)的拉新、提頻、留存活動;
2、根據(jù)用戶需求,優(yōu)化產(chǎn)品功能,進而提升消費轉(zhuǎn)化率,提高整體用戶付費意愿;
3、營銷活動增長玩法創(chuàng)意,產(chǎn)出各類營銷活動玩法
4、優(yōu)化并開拓新客增長渠道,產(chǎn)出高質(zhì)量新客增長策略。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)用戶運營管理經(jīng)驗;
2、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,有從0到1的增長案例優(yōu)先;
3、思維活躍,有一定的活動玩法構(gòu)建能力,活動推動力強;
4、有用戶分層運營策略經(jīng)驗相關(guān)者優(yōu)先;
5、熟悉微信生態(tài)的各種增長玩法,并有相應(yīng)的落地案例者優(yōu)先
工作地點
地址:成都-成華區(qū)霆彪·中環(huán)廣場一單元 21層(整層)-地鐵理工大B1口
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職位發(fā)布者
HR
塔斯汀
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餐飲
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1-10人
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事業(yè)單位
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福建省福州市鼓樓區(qū)華潤萬象城三期12號樓08單元
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