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崗位職責(zé)：
培養(yǎng)方向?yàn)橹懈叨藸I銷人員。

培養(yǎng)計(jì)劃：

高管帶隊(duì)進(jìn)行為期三個(gè)月的輪崗培養(yǎng)，然后根據(jù)輪崗表現(xiàn)再進(jìn)行為期三個(gè)月的定崗試崗。旨在1~2年內(nèi)為公司培養(yǎng)高端營銷人才、營銷管理人才。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，985、211及海外著名院校（數(shù)學(xué)，營銷，經(jīng)濟(jì)，金融，管理，貿(mào)易，統(tǒng)計(jì)，大數(shù)據(jù)，互聯(lián)網(wǎng)等專業(yè)優(yōu)先）；
2、近三年內(nèi)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生；
3、事業(yè)心強(qiáng)，不畏懼困難和挑戰(zhàn)，執(zhí)著目標(biāo)追求；
4、具備分析問題，解決問題的能力；
5、適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠快速學(xué)習(xí)崗位技能；
6、英語聽說能力佳。

職位福利：法定雙休、補(bǔ)助、節(jié)假日福利、帶薪年假、五險(xiǎn)一金