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金礦礦長
面議 杭州 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作職責
1、開采管理:制定金礦礦山的開采策略,確保資源有序、高效地開采,并持續(xù)優(yōu)化開采工藝,提高資源利用率。
2、生產(chǎn)管理:監(jiān)督金礦的生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)計劃順利進行,控制成本并確保產(chǎn)品質(zhì)量,同時推動生產(chǎn)效率的提升。
3、安全環(huán)保管理:構建和完善金礦的安全管理體系和環(huán)保制度,確保安全生產(chǎn)無事故,并推動環(huán)保技術的更新,確保金礦活動符合或超越環(huán)保標準。
4、技術管理:引導和支持采礦、選礦技術的研發(fā)和應用,保持企業(yè)在技術領域的地位,并推動技術創(chuàng)新以提升金礦的競爭力。
5、經(jīng)濟管理:負責金礦的經(jīng)濟決策和投資分析,控制風險,確保資金的安全和回報,并尋找新的經(jīng)濟增長點。
6、在授權范圍內(nèi),組織制定礦場各項規(guī)章制度,并根據(jù)實際情況適時做出調(diào)整;
任職要求:
1、45歲以下,本科及以上學歷,采礦工程、經(jīng)濟管理、環(huán)境工程等相關專業(yè)畢業(yè),15年以上金礦相關工作經(jīng)驗。
2、對金礦的開采、生產(chǎn)、安全、環(huán)保、技術等各個領域都有深入的研究和實踐經(jīng)驗。
3、具備高級管理能力和決策能力,能夠根據(jù)市場動態(tài)、技術趨勢做出準確判斷。
4、在團隊管理上有卓越的表現(xiàn),能夠構建高效、協(xié)作的團隊,并激發(fā)團隊的創(chuàng)新和激情。
5、對金礦行業(yè)的法規(guī)、政策和標準有深入的了解,確保企業(yè)始終在合規(guī)的框架下運營。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:杭州上城區(qū)新塘路19號采荷嘉業(yè)大廈5幢21樓
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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