職位描述
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崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域質(zhì)量目標(biāo)及改進(jìn)計劃制定并協(xié)同生產(chǎn)、工藝、研發(fā)等相關(guān)方及提高產(chǎn)品質(zhì)量水平;
2、組織月度/季度/年度質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成檢討會議,對目標(biāo)達(dá)成過程中的偏差實施糾正,確保目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)新品導(dǎo)入質(zhì)量管理,配合各相關(guān)部門監(jiān)管新產(chǎn)品發(fā)布各階段產(chǎn)品質(zhì)量; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗標(biāo)準(zhǔn)的評審、優(yōu)化與賦能;
4、負(fù)責(zé)市場、制程、檢驗等質(zhì)量問題和質(zhì)量費用處理、分析與改進(jìn);
5、監(jiān)控市場問題、制程、新品等質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量管理差距,策劃質(zhì)量管控項目并推進(jìn)實施;
6、主導(dǎo)或協(xié)助對其他部門進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn),賦能質(zhì)量相關(guān)知識與工具、方法;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子、機械、質(zhì)量管理類相關(guān)專業(yè);
2、四年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系與主要質(zhì)量工具的運用;
3、熟悉辦公軟件及各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計技巧;
4、具備獨立分析解決問題的能力;
5、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和良好的團(tuán)隊合作精神
1、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域質(zhì)量目標(biāo)及改進(jìn)計劃制定并協(xié)同生產(chǎn)、工藝、研發(fā)等相關(guān)方及提高產(chǎn)品質(zhì)量水平;
2、組織月度/季度/年度質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成檢討會議,對目標(biāo)達(dá)成過程中的偏差實施糾正,確保目標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)新品導(dǎo)入質(zhì)量管理,配合各相關(guān)部門監(jiān)管新產(chǎn)品發(fā)布各階段產(chǎn)品質(zhì)量; 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗標(biāo)準(zhǔn)的評審、優(yōu)化與賦能;
4、負(fù)責(zé)市場、制程、檢驗等質(zhì)量問題和質(zhì)量費用處理、分析與改進(jìn);
5、監(jiān)控市場問題、制程、新品等質(zhì)量數(shù)據(jù),識別質(zhì)量管理差距,策劃質(zhì)量管控項目并推進(jìn)實施;
6、主導(dǎo)或協(xié)助對其他部門進(jìn)行質(zhì)量培訓(xùn),賦能質(zhì)量相關(guān)知識與工具、方法;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子、機械、質(zhì)量管理類相關(guān)專業(yè);
2、四年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系與主要質(zhì)量工具的運用;
3、熟悉辦公軟件及各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計技巧;
4、具備獨立分析解決問題的能力;
5、有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和良好的團(tuán)隊合作精神
工作地點
地址:深圳龍崗區(qū)紙坊街道青龍山南側(cè)??低曃錆h智慧園區(qū)
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職位發(fā)布者
項先生HR
杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)阡陌路555號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
