應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
一、招聘要求
大專主以上文化，40歲以下，誠實(shí)守信、品行端正、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有項目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、項目經(jīng)理工作崗位職責(zé)
1.積極宣貫和上傳下達(dá)公司的各項指令，定期召開項目管理工作例會；
2.負(fù)責(zé)和項目甲方各級領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，按公司相關(guān)規(guī)定建立、健全 本項目管理制度；
3.負(fù)責(zé)對項目各項工作質(zhì)量監(jiān)管、工作進(jìn)度跟進(jìn)、安全生產(chǎn)管理、員工招聘、入離職處理等事務(wù)性工作；
4.負(fù)責(zé)對項目員工的各項培訓(xùn)，包括安全管理、工作技能、職業(yè)素養(yǎng)、甲方及公司的制度管理內(nèi)容；
5.每周至少一次對分管項目召開安全周例會，做好各崗位安全交底及相關(guān)資料保存，上交客服中心；
6.項目管理工作根據(jù)情況應(yīng)及時或定期向公司匯報，做到及時應(yīng)對處置、及時解決問題，服務(wù)好項目。
三、薪資待遇：月薪7500-9000元，五險一金，雙休
四、工作地址：大成都范圍
大專主以上文化，40歲以下，誠實(shí)守信、品行端正、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有項目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、項目經(jīng)理工作崗位職責(zé)
1.積極宣貫和上傳下達(dá)公司的各項指令，定期召開項目管理工作例會；
2.負(fù)責(zé)和項目甲方各級領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜，按公司相關(guān)規(guī)定建立、健全 本項目管理制度；
3.負(fù)責(zé)對項目各項工作質(zhì)量監(jiān)管、工作進(jìn)度跟進(jìn)、安全生產(chǎn)管理、員工招聘、入離職處理等事務(wù)性工作；
4.負(fù)責(zé)對項目員工的各項培訓(xùn)，包括安全管理、工作技能、職業(yè)素養(yǎng)、甲方及公司的制度管理內(nèi)容；
5.每周至少一次對分管項目召開安全周例會，做好各崗位安全交底及相關(guān)資料保存，上交客服中心；
6.項目管理工作根據(jù)情況應(yīng)及時或定期向公司匯報，做到及時應(yīng)對處置、及時解決問題，服務(wù)好項目。
三、薪資待遇：月薪7500-9000元，五險一金，雙休
四、工作地址：大成都范圍
注：聯(lián)系我時，請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：成都錦江區(qū)五冶大廈五冶大廈C座26樓
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
陳玉平HR
四川省知行人力資源管理有限公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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500-999人
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國有企業(yè)
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成都市營門口路18號辦公樓1樓1號
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