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1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略制定公司的質(zhì)量目標(biāo)方案，并根據(jù)過(guò)去的執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)審和展開，同時(shí)制定公司質(zhì)量工作發(fā)展規(guī)劃；
2、對(duì)過(guò)去的質(zhì)量目標(biāo)執(zhí)行情況，進(jìn)行總結(jié)，制定糾正和預(yù)防措施，確認(rèn)糾正預(yù)防措施的實(shí)施情況3．負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系推行工作，制度年度審核計(jì)劃；配合組織外部第三方的監(jiān)督審核及客戶驗(yàn)廠、認(rèn)證方面的審核；
3、負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商質(zhì)量管理，建立來(lái)料質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與流程，落實(shí)來(lái)料檢驗(yàn)和供應(yīng)商管理；

4、負(fù)責(zé)公司過(guò)程質(zhì)量管控，建立完善相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與流程，落實(shí)過(guò)程質(zhì)量檢驗(yàn)與相關(guān)測(cè)試；

5、負(fù)責(zé)公司客戶質(zhì)量管理，建立完善客戶質(zhì)量管理流程，落實(shí)客戶質(zhì)量管理；
6、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司質(zhì)量改善工作，組織協(xié)調(diào)資源解決公司內(nèi)外部質(zhì)量問(wèn)題；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、能熟練使用 日常辦公軟件；
3、3年以上變壓器或成套行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉質(zhì)量管理體系；
5、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；能夠承受工作壓力。