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公司是做輪胎批發(fā)貿易。地區(qū)合作倉庫4個，年銷售額3000萬以上。公司處于高速增長階段，因為行業(yè)很基礎，從業(yè)人員平均思想教育較低，所以想招聘一批有想法有行動想改變平凡命運的大學畢業(yè)生，要求謙虛，踏實，有可持續(xù)學習能力，有獨立思考能力的人。這行業(yè)很穩(wěn)定，利潤率很低，但賣輪胎不怕沒飯吃，我們力爭做到安徽省最大體量的輪胎貿易公司。需要人才的加入，改變我們原有落后的生產力。公司平臺化，我們也支持，員工內部創(chuàng)業(yè)，公司目前也在做股份化改革，留住人才的最好的辦法的放權，放錢，公司做大也是公司人才的積累擴大，也是合理財富分配制度?；ヂ?lián)網直播項目我們都想涉及，可是想法多沒有合適的人落實。有夢想肯行動，我覺得一切都可以實現(xiàn)的，在私營企業(yè)中，沒有那么多層次級別，沒有關系，只有業(yè)績。做的好你也可以當老板。 這次總經理兼大股東親自帶新人。應屆畢業(yè)生，有輪胎相關行業(yè)從業(yè)經驗的優(yōu)先，實習期3個月。出色的人在哪都是閃光點。我們輪胎銷售行業(yè)。轉正后，每個月需要出差十天左右?？梢越邮芘紶柕某霾钌?。需要會開車的。不會開車跑市場很頭疼。待遇未來預期如何還是看個人的匹配程度。 初級崗位職責： 1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比； 2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期跟蹤； 3、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況； 4、協(xié)助渠道促銷方案的制訂； 5、及時對賬、催賬； 6、掌握所轄區(qū)域其他產品促銷動態(tài)。 任職資格： 1、重點本科及以上學歷，市場營銷或經濟、互聯(lián)網，管理類相關專業(yè)優(yōu)先；有駕駛證，C1即可； 2、具有1年以上輪胎行業(yè)的銷售管理經驗者優(yōu)先，對輪胎行業(yè)渠道運作、市場小，銷售有較強理解者優(yōu)先沒有也可以。 3、不要太吃苦，耐勞，有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神。 4、我們需要長期穩(wěn)定人員，如只打算過度或者你都沒有職責規(guī)劃，沒有當領導當老板的人就不要來談了。