1、協(xié)助上級搭建行政管理體系,建立完善行政制度及流程。
2、負責(zé)公司各類資產(chǎn)管理、辦公用品的采購、保管及發(fā)放,并負責(zé)日常維護。
3、會議組織:負責(zé)會議組織通知、會議記錄,會場紀(jì)律等,后期的跟進和督導(dǎo)。
4、負責(zé)辦公環(huán)境的優(yōu)化、檢查、維護等。
5、負責(zé)公司各項行政規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜;負責(zé)公司內(nèi)部員工有關(guān)行政基礎(chǔ)事務(wù)的解答,處理。
6、文件管理:起草基礎(chǔ)性的公文制度、通知等文件;負責(zé)文件的收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管;負責(zé)行政類檔案管理,并按文件類別進行分類存放。
7、協(xié)助經(jīng)理完成其他事務(wù)性工作。
任職資格
1、教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理類、人力資源類、經(jīng)濟學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:需要1-3年以上的行政管理或辦公室工作經(jīng)驗,熟悉各種行政相關(guān)事物,能夠獨立處理日常行政工作。
3、專業(yè)技能:要求熟練掌握辦公軟件和信息化工具,如Word、Excel、PPT等。
4、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能與不同人群溝通交流,并處理緊急情況。
5、其他要求:具備一定的行政管理、文檔管理知識,良好的文字功底,能夠按照領(lǐng)導(dǎo)要求撰寫相關(guān)文件,以及良好的語言表達能力,能夠與他人進行良好有效的溝通。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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財務(wù)主管(全盤賬務(wù)) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 碩士康泰醫(yī)學(xué)系統(tǒng)(秦皇島)股份有限公司
應(yīng)屆畢業(yè)生
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