職位描述
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崗位職責(zé):
1. 深入理解,洞察,當?shù)厥袌?,研究目標用戶的特征,?guī)劃并制定業(yè)務(wù)增長策略;
2. 負責(zé)所轄區(qū)域的運營工作,包括但不限于商戶、個人及司機端的拉新,留存,促活,并完成業(yè)務(wù)短,中,長期目標;
3. 對運營/市場活動進行監(jiān)測、分析,判斷業(yè)務(wù)運營健康狀況,并針對性的提出迭代優(yōu)化方案。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)運營經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)策略產(chǎn)品經(jīng)驗和咨詢公司背景者優(yōu)先;
2.有良好的系統(tǒng)化和結(jié)構(gòu)化思維,能從業(yè)務(wù)全局分析問題解決問題;
3.強大的責(zé)任心與溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓力強,可承擔跨地區(qū),多部門的項目協(xié)調(diào)工作;
4.自驅(qū)力強,積極主動,學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,能夠適應(yīng)復(fù)雜多變的業(yè)務(wù)環(huán)境;
5.有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)敏感度,有豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,熟練使用SQL和相關(guān)分析工具。
1. 深入理解,洞察,當?shù)厥袌?,研究目標用戶的特征,?guī)劃并制定業(yè)務(wù)增長策略;
2. 負責(zé)所轄區(qū)域的運營工作,包括但不限于商戶、個人及司機端的拉新,留存,促活,并完成業(yè)務(wù)短,中,長期目標;
3. 對運營/市場活動進行監(jiān)測、分析,判斷業(yè)務(wù)運營健康狀況,并針對性的提出迭代優(yōu)化方案。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)運營經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)策略產(chǎn)品經(jīng)驗和咨詢公司背景者優(yōu)先;
2.有良好的系統(tǒng)化和結(jié)構(gòu)化思維,能從業(yè)務(wù)全局分析問題解決問題;
3.強大的責(zé)任心與溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓力強,可承擔跨地區(qū),多部門的項目協(xié)調(diào)工作;
4.自驅(qū)力強,積極主動,學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,能夠適應(yīng)復(fù)雜多變的業(yè)務(wù)環(huán)境;
5.有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)敏感度,有豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,熟練使用SQL和相關(guān)分析工具。
工作地點
地址:北京朝陽區(qū)承延樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
陳方園HR
龐大汽貿(mào)集團股份有限公司
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貿(mào)易·進出口
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200-499人
-
私營·民營企業(yè)
-
灤縣立交橋南側(cè)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
