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一、崗位職責(zé) 1．負責(zé)建立、完善生產(chǎn)計劃管理各項制度、流程，并保證有效實施； 2．依據(jù)銷售處年度出貨預(yù)估、預(yù)期產(chǎn)能編制公司年度生產(chǎn)計劃； 3．編制每月公司主計劃、審核工廠月度計劃并監(jiān)督工廠月度生產(chǎn)計劃的完成情況； 4．負責(zé)產(chǎn)銷平衡，根據(jù)訂單變化情況調(diào)整公司整體生產(chǎn)排程并提供給銷售與生產(chǎn)，協(xié)調(diào)新產(chǎn)品上線、下線工作； 5．負責(zé)月度分析、報告生產(chǎn)計劃、物料計劃、能源計劃的執(zhí)行結(jié)果，不斷提高生產(chǎn)組織、計劃的合理性和準(zhǔn)確性； 6．負責(zé)控制合理庫存，監(jiān)控公司呆滯物料及管控物料周轉(zhuǎn)，以減少資金占用； 7．負責(zé)提供生產(chǎn)系統(tǒng)考核數(shù)據(jù)； 8．接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 二、任職要求 1．年齡35-40周歲，統(tǒng)招本科學(xué)歷，經(jīng)驗豐富的可放寬至統(tǒng)招大專，專業(yè)不限，管理、工業(yè)工程、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2．在大中型制造業(yè)從事過5年以上生產(chǎn)計劃管理工作或承擔(dān)過主排程職責(zé)，有生產(chǎn)計劃模塊ERP上線經(jīng)歷或使用經(jīng)歷； 3．較強的數(shù)據(jù)分析能力、數(shù)據(jù)模型構(gòu)建能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)溝通計劃控制能力強，有全局觀。有很強的成本意識、效率意識和成本控制能力。 4．工作態(tài)度嚴謹，有責(zé)任心、團隊精神，能承受一定工作壓力。