線下運(yùn)營(yíng)專員(老帶新晉升空間大)
面議
保定
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
保定
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、薪資待遇:
1. 實(shí)習(xí)期:無責(zé)底薪 高提成 免費(fèi)培訓(xùn)=3500-5500元/月;
轉(zhuǎn)正后:無責(zé)底薪 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金 晉升空間=4150-18000元/月(能力決定你的薪資)
2. 公司每年定期舉行國(guó)內(nèi)外度假旅游機(jī)會(huì);
3. 提供免費(fèi)員工宿舍,離公司近,宿舍家電齊全,環(huán)境干凈整潔;
4.采用單休制, 定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等);
5. 為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)(公司堅(jiān)信從基層做起,從內(nèi)部提拔)。
二、崗位職責(zé):
1. 協(xié)助主管負(fù)責(zé)指定區(qū)域線下的項(xiàng)目推廣用戶開發(fā),運(yùn)營(yíng)管理工作;
2. 做好產(chǎn)品宣傳,推廣,籌劃等工作,提供有建議性的運(yùn)營(yíng)方案;
3. 協(xié)助部門經(jīng)理完成產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析與報(bào)告,開展下一階段運(yùn)營(yíng)管理工作;
三、任職要求:
1、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神與創(chuàng)新精神;
2、大專以上學(xué)歷,具有良好的道德品質(zhì)和較強(qiáng)的責(zé)任心;
3具有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。
1. 實(shí)習(xí)期:無責(zé)底薪 高提成 免費(fèi)培訓(xùn)=3500-5500元/月;
轉(zhuǎn)正后:無責(zé)底薪 團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金 晉升空間=4150-18000元/月(能力決定你的薪資)
2. 公司每年定期舉行國(guó)內(nèi)外度假旅游機(jī)會(huì);
3. 提供免費(fèi)員工宿舍,離公司近,宿舍家電齊全,環(huán)境干凈整潔;
4.采用單休制, 定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(慶功會(huì)、公司旅游、體育活動(dòng)等);
5. 為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)(公司堅(jiān)信從基層做起,從內(nèi)部提拔)。
二、崗位職責(zé):
1. 協(xié)助主管負(fù)責(zé)指定區(qū)域線下的項(xiàng)目推廣用戶開發(fā),運(yùn)營(yíng)管理工作;
2. 做好產(chǎn)品宣傳,推廣,籌劃等工作,提供有建議性的運(yùn)營(yíng)方案;
3. 協(xié)助部門經(jīng)理完成產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析與報(bào)告,開展下一階段運(yùn)營(yíng)管理工作;
三、任職要求:
1、有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神與創(chuàng)新精神;
2、大專以上學(xué)歷,具有良好的道德品質(zhì)和較強(qiáng)的責(zé)任心;
3具有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力。
工作地點(diǎn)
地址:保定競(jìng)秀區(qū)百世開利大廈十樓K室(恩石)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
1865..HR
石家莊眾鳴貿(mào)易有限公司
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零售業(yè)
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21-50人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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鉑金公館眾鳴貿(mào)易有限公司1016-1017
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2026-01-25 12:33:12
788人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
