1、進行生產(chǎn)作業(yè)分析,制定作業(yè)說明書,提高工作效率,降低人工成本產(chǎn)能人力評估與報告制作。
2、貫徹實施在生產(chǎn)能力與降低成本方面的持續(xù)改進作。
3、提供效率、人力及生產(chǎn)率等重要指標的同時提出合適的行動計劃。
4、建立流水化生產(chǎn),負責生產(chǎn)線平衡的設(shè)置與改善,分析、處理制造現(xiàn)場生產(chǎn)線平衡問題。
5、生產(chǎn)/物流的持續(xù)改進,進行生產(chǎn)線平衡及生產(chǎn)計劃之改善,5S之施行及改善。
6、品質(zhì)管理制度之編定及執(zhí)行如統(tǒng)計制程管制(SPC)、失效模式分析(FMEA)、制程能力分析(CPK)、試驗設(shè)計(DOE)等.生產(chǎn)文件之管理及修訂。
一般生產(chǎn)儲備干部的要求有以下幾點:
1、熟練WORD, EXCEL, POWER POINT計算機辦公軟件。
2、優(yōu)秀的溝通能力,富有開拓創(chuàng)新意識,具吃苦耐勞的精神。
3、思維敏捷、性格開朗、有團隊協(xié)作精神。
4、實事求是,有強烈的責任心,能夠在壓力下完成任務(wù)。
5、富有工作激情和熱情,學(xué)習(xí)能力強。
6、與流水線上員工處理好人際關(guān)系,合理安排調(diào)動人員。
7、能夠引起領(lǐng)導(dǎo)的足夠興趣,總是在領(lǐng)導(dǎo)想到問題的時候已經(jīng)拿出方案。
8、具有執(zhí)行與不斷學(xué)習(xí)的能力,從而在擔負重任時起到號召作用。
9、應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)不久的較年輕的人。高等院校工業(yè)工程專業(yè)畢業(yè)生可以從事生產(chǎn)管理儲備干部職位。
10、熟悉工作的流程,并向一線人員學(xué)習(xí)工作進程。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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私營·民營企業(yè)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
