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【崗位職責】
1、團隊管理與培訓： 負責客服團隊的日常管理，合理分配工作任務，制定績效考核標準；組織定期培訓，提升團隊成員的專業(yè)技能和服務水平，確保團隊高效運作；
2、服務質(zhì)量監(jiān)督： 監(jiān)控客服團隊的服務質(zhì)量，確保符合政府項目的服務標準和要求；及時發(fā)現(xiàn)并解決服務過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；
3、業(yè)務流程優(yōu)化： 分析客服工作流程，識別流程中的瓶頸和改進點；與相關(guān)部門協(xié)作，優(yōu)化業(yè)務流程，提高工作效率和服務響應速度；
4、客戶關(guān)系維護： 建立良好的客戶關(guān)系，及時響應客戶的需求和反饋；處理客戶投訴和建議，制定解決方案，提升客戶忠誠度；
5、數(shù)據(jù)分析與報告： 收集和分析客服中心的運營數(shù)據(jù)，包括服務量、響應時間、客戶滿意度等；撰寫報告，為管理層提供決策支持，并根據(jù)分析結(jié)果提出改進建議。

【任職要求】
1、教育背景： 本科及以上學歷，管理學、市場營銷、通信等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗： 3年以上呼叫中心或客戶服務領域工作經(jīng)驗，具有政府項目服務經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、專業(yè)技能：
熟悉呼叫中心的運作流程和管理方法，能夠熟練使用呼叫中心相關(guān)軟件和工具；
掌握客戶服務技巧和溝通方法，能夠有效處理客戶咨詢和投訴；
具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠運用數(shù)據(jù)分析工具對運營數(shù)據(jù)進行整理和分析。
4、能力要求： 具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力、問題解決能力及抗壓能力，能夠適應政府項目的服務要求，快速響應客戶需求，推動客服團隊的持續(xù)改進和發(fā)展。

【工作時間】
周一到周五9點-18點

【工作地點】
福田區(qū)同心路1號/益田路信息樞紐大廈