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崗位職責(zé):

1、為保證公司收入順利實(shí)行，按協(xié)議規(guī)定準(zhǔn)時(shí)編制結(jié)算帳單給客戶對帳，做好單證交接簽收和跟進(jìn)，及時(shí)開出和寄送發(fā)票；并在開出發(fā)票后密切跟蹤和反饋應(yīng)收款回收情況。

2、為確保結(jié)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，進(jìn)行業(yè)務(wù)單證和業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核。按照結(jié)算審核的相關(guān)要求，檢查每票業(yè)務(wù)結(jié)算審核的及時(shí)性和業(yè)務(wù)應(yīng)收、應(yīng)付費(fèi)用錄入的合理性等。

3、為正確及時(shí)反饋資金回籠情況，及時(shí)完成收款的達(dá)帳確認(rèn)。收到應(yīng)收款后，及時(shí)通知相關(guān)人員并提供單據(jù)核銷應(yīng)收賬款。

4、為使內(nèi)部相關(guān)部門及時(shí)了解客戶資信情況，定期向相關(guān)人員提供應(yīng)收帳款回收情況，及時(shí)反饋客戶付款情況和資信動(dòng)態(tài)。

任職要求:

1、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)抗壓能力，堅(jiān)守財(cái)務(wù)原則及底線；

2、能夠用簡單日常英文或小語種交流；

3、能夠獨(dú)立撰寫一般性通知類公文；

4、具備信息處理能力，能夠收集整理信息或數(shù)據(jù)，對信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并總結(jié)觀點(diǎn)；

5、具備資源協(xié)調(diào)能力，能夠充分利用所控的現(xiàn)有資源，可按規(guī)定合理使用現(xiàn)有資源；

6、具備計(jì)劃組織能力，能夠按既定計(jì)劃和要求多任務(wù)或復(fù)雜任務(wù)；

7、能夠熟練進(jìn)行辦公文檔演示、表格處理。