車(chē)險(xiǎn)續(xù)期專(zhuān)員(五險(xiǎn)雙休)
面議
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
北京
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)
1、通過(guò)公司智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系優(yōu)質(zhì)客戶,開(kāi)展車(chē)險(xiǎn)續(xù)期業(yè)務(wù)(資源由公司提供,無(wú)需自行開(kāi)發(fā));
2、跟進(jìn)客戶需求,提供專(zhuān)業(yè)車(chē)險(xiǎn)方案,促成續(xù)保成交;
3、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和續(xù)保率;
4、完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)及后續(xù)服務(wù)流程。
二、任職要求
1、年齡18-43周歲,學(xué)歷不限,有銷(xiāo)售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音親和,具備服務(wù)意識(shí);
3、執(zhí)行力強(qiáng),勤奮踏實(shí),對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情;
4、邏輯清晰,反應(yīng)敏捷,能靈活應(yīng)對(duì)客戶問(wèn)題;
5、穩(wěn)定性高,能適應(yīng)適度工作壓力,長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先。
?? 薪資結(jié)構(gòu)
1、新人崗前培訓(xùn)期:6天的崗前帶薪培訓(xùn)
2、轉(zhuǎn)正后:職級(jí)底薪 職級(jí)津貼 高額提成
?? 福利待遇
1、陽(yáng)光車(chē)險(xiǎn)直聘,入職簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金;
2、無(wú)需外出,公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,舒適空調(diào)環(huán)境,坐班辦公。
上班時(shí)間:8點(diǎn)半-12點(diǎn) 1點(diǎn)半-6點(diǎn) 國(guó)家法定節(jié)假日帶薪放假 。
1、通過(guò)公司智能外呼系統(tǒng)聯(lián)系優(yōu)質(zhì)客戶,開(kāi)展車(chē)險(xiǎn)續(xù)期業(yè)務(wù)(資源由公司提供,無(wú)需自行開(kāi)發(fā));
2、跟進(jìn)客戶需求,提供專(zhuān)業(yè)車(chē)險(xiǎn)方案,促成續(xù)保成交;
3、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度和續(xù)保率;
4、完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)及后續(xù)服務(wù)流程。
二、任職要求
1、年齡18-43周歲,學(xué)歷不限,有銷(xiāo)售或客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音親和,具備服務(wù)意識(shí);
3、執(zhí)行力強(qiáng),勤奮踏實(shí),對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情;
4、邏輯清晰,反應(yīng)敏捷,能靈活應(yīng)對(duì)客戶問(wèn)題;
5、穩(wěn)定性高,能適應(yīng)適度工作壓力,長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先。
?? 薪資結(jié)構(gòu)
1、新人崗前培訓(xùn)期:6天的崗前帶薪培訓(xùn)
2、轉(zhuǎn)正后:職級(jí)底薪 職級(jí)津貼 高額提成
?? 福利待遇
1、陽(yáng)光車(chē)險(xiǎn)直聘,入職簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金;
2、無(wú)需外出,公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,舒適空調(diào)環(huán)境,坐班辦公。
上班時(shí)間:8點(diǎn)半-12點(diǎn) 1點(diǎn)半-6點(diǎn) 國(guó)家法定節(jié)假日帶薪放假 。
工作地點(diǎn)
地址:北京通州區(qū)北京通州區(qū)陽(yáng)光金融城(西門(mén))
??
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
任倩HR
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