職位描述
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工作描述:
1、了解業(yè)務(wù)狀況和團隊運作狀況,能夠通過專業(yè)理論、方法、工具及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,促進業(yè)務(wù)目標(biāo)的落地達成
2、支持業(yè)務(wù)部門人才培養(yǎng)與發(fā)展、薪酬績效方案的設(shè)計與核算、激勵體系運營、團隊氛圍建設(shè)等工作,提供全方位的人力資源解決方案
3、負責(zé)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離相關(guān)的檔案管理、合同管理、考勤管理等事宜
職位要求
任職資格:
- 本科及以上學(xué)歷,3-5年左右 HRBP或HR各模塊 工作經(jīng)驗,擅長薪酬績效模塊為佳;
- 熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策;
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,有較強的服務(wù)意識和責(zé)任感;
- 數(shù)據(jù)能力強,能夠熟練使用辦公軟件和人力資源管理信息系統(tǒng);
工作地點
地址:石家莊裕華區(qū)石家莊-裕華區(qū)鴻昇大廈
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職位發(fā)布者
羅云雙HR
桂林閱桂科技有限公司
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廣告·會展·公關(guān)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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翠竹路75號鼎富大廈1#樓B座11層
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-03 01:25:49
904人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
