職位描述
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崗位職責(zé):
1、建立健全公司招聘管理制度和政策,搭建招聘流程,推進(jìn)招聘信息化建設(shè);
2、依據(jù)公司內(nèi)部需求,負(fù)責(zé)人員調(diào)配、內(nèi)部競聘、員工調(diào)動(dòng)的開展與實(shí)施;
3、依據(jù)各單位/部門招聘需求,開展中高端人才、應(yīng)屆大學(xué)生的甄選、面試及相關(guān)背調(diào)等人才引入工作;
4、負(fù)責(zé)公司招聘渠道拓展與維護(hù)、人才簡歷庫的更新與運(yùn)營。
任職要求:
1、精通招聘管理模塊,能高效完成招聘指標(biāo);
2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力;
3、能快速熟悉公司各部門業(yè)務(wù)及崗位需求,能準(zhǔn)確依據(jù)內(nèi)部需求進(jìn)行人員配置決策;
4、英語四級及以上。
工作地點(diǎn)
地址:保定蓮池區(qū)保定-蓮池區(qū)長城汽車股份大樓
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職位發(fā)布者
HR
長城汽車股份有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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河北省保定市南市區(qū)朝陽南大街2266號
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