崗位職責(zé):
1、據(jù)總進(jìn)度控制計劃編制年度、月度進(jìn)度計劃及招標(biāo)需求計劃、資源需求計劃并組織實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)工程項目的全面管理工作,包括成本、質(zhì)量、進(jìn)度、安全生產(chǎn)、文明施工管理,對工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)。
3、編制、審核或下達(dá)重要工序的質(zhì)量控制要點(diǎn),嚴(yán)格審查施工方案,并監(jiān)督施工、監(jiān)理單位落實(shí)。
4、負(fù)責(zé)施工全過程的檢查驗收,組織分項驗收、工序驗收、物業(yè)接管驗收。
5、負(fù)責(zé)項目實(shí)施過程中的成本管理,組織制定、審核招標(biāo)計劃、資金使用計劃,對工程變更、洽商進(jìn)行審核把關(guān),嚴(yán)格按工程合同進(jìn)行審批撥款。組織整理、審核竣工結(jié)算資料,審核總、分包工程結(jié)算條件,監(jiān)督、評價合同履行情況。
6、組織圖紙會審及設(shè)計交底工作,指導(dǎo)下屬做好工程變更、工程洽商等現(xiàn)場技術(shù)管理工作,向研發(fā)設(shè)計部反饋施工過程中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問題。
7、對工程、材料設(shè)備招標(biāo)文件和合同條款進(jìn)行審核,協(xié)助招標(biāo)辦公室對施工隊伍、監(jiān)理單位、材料設(shè)備供應(yīng)商進(jìn)行考察、評價。
8、負(fù)責(zé)工程建設(shè)過程中與公司內(nèi)部、合作單位、政府相關(guān)職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào),保證現(xiàn)場工作順利進(jìn)行。
9、負(fù)責(zé)工程項目實(shí)施階段的后評估工作(包括合同履行、設(shè)計、施工、團(tuán)隊管理、成本等內(nèi)容)。
10、負(fù)責(zé)項目部相關(guān)工作制度、流程的制定與實(shí)施,包括對監(jiān)理單位、施工單位的管理制度的制定與實(shí)施。
11、負(fù)責(zé)項目部的組建和團(tuán)隊建設(shè),協(xié)調(diào)項目部內(nèi)部工作,實(shí)施項目部員工管理與考核,指導(dǎo)并督促項目部員工工作,保證工作目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
12、負(fù)責(zé)監(jiān)理單位的日常監(jiān)督與管理,審核監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細(xì)則、旁站方案、監(jiān)理月報,編制工作計劃和總結(jié)。
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,并及時匯報工作完成情況。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè)。
2、具備中級及以上或一級建造師專業(yè)資格證書。
3、參與過品質(zhì)地產(chǎn)2個及以上各業(yè)態(tài)項目的管理工作。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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