職位描述
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崗位職責(zé):
1、主導(dǎo)集團(tuán)中長期發(fā)展戰(zhàn)略制定,統(tǒng)籌風(fēng)電主業(yè)及新興產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略方向,輸出戰(zhàn)略規(guī)劃方案及實(shí)施路徑;
2、分解戰(zhàn)略目標(biāo)至業(yè)務(wù)單元,定期追蹤執(zhí)行效果,動(dòng)態(tài)調(diào)整策略以應(yīng)對行業(yè)政策、技術(shù)變革等外部挑戰(zhàn);
3、推動(dòng)戰(zhàn)略級項(xiàng)目落地,協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、資本等資源,確??绮块T協(xié)同效率;
674、建立公司業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)研究框架,定期輸出行業(yè)趨勢報(bào)告,識別技術(shù)突破點(diǎn)、市場空白區(qū)及潛在風(fēng)險(xiǎn);
5、對標(biāo)國內(nèi)外標(biāo)桿企業(yè),設(shè)計(jì)差異化競爭策略,提出業(yè)務(wù)組合優(yōu)化建議(如剝離低效資產(chǎn)、并購技術(shù)型標(biāo)的);
6、搭建戰(zhàn)略分析模型,量化評估新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)的財(cái)務(wù)可行性及戰(zhàn)略價(jià)值;
7、協(xié)助組織戰(zhàn)略委員會(huì)會(huì)議,統(tǒng)籌高層決策,推動(dòng)戰(zhàn)略共識達(dá)成;
8、監(jiān)控戰(zhàn)略執(zhí)行中的協(xié)同障礙,提出組織架構(gòu)調(diào)整或流程優(yōu)化方案。
任職資格:
1、碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電力能源類、海洋工程類、自動(dòng)化、材料類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、7年以上戰(zhàn)略規(guī)劃或企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電/新能源行業(yè)或高端制造領(lǐng)域戰(zhàn)略制定與執(zhí)行落地的背景者優(yōu)先;
3、了解戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及資本市場運(yùn)作邏輯,具備跨行業(yè)研究、企業(yè)轉(zhuǎn)型研究的能力;
674、行業(yè)研究與洞察力:熟悉行業(yè)研究的框架與模式,對風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、航天技術(shù)趨勢及政策導(dǎo)向有深度認(rèn)知,能預(yù)判行業(yè)變革機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn);
5、戰(zhàn)略規(guī)劃能力:能獨(dú)立完成集團(tuán)級戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整與落地路徑拆解,統(tǒng)籌多業(yè)務(wù)板塊資源協(xié)同,推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
6、多元團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn):具備統(tǒng)籌多部門團(tuán)隊(duì)、目標(biāo)分解及績效考核能力,能帶領(lǐng)跨職能團(tuán)隊(duì)完成復(fù)雜項(xiàng)目;
7、資源整合能力:擅長對接政府、科研機(jī)構(gòu)及產(chǎn)業(yè)伙伴,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作與創(chuàng)新生態(tài)構(gòu)建。
1、主導(dǎo)集團(tuán)中長期發(fā)展戰(zhàn)略制定,統(tǒng)籌風(fēng)電主業(yè)及新興產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略方向,輸出戰(zhàn)略規(guī)劃方案及實(shí)施路徑;
2、分解戰(zhàn)略目標(biāo)至業(yè)務(wù)單元,定期追蹤執(zhí)行效果,動(dòng)態(tài)調(diào)整策略以應(yīng)對行業(yè)政策、技術(shù)變革等外部挑戰(zhàn);
3、推動(dòng)戰(zhàn)略級項(xiàng)目落地,協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、資本等資源,確??绮块T協(xié)同效率;
674、建立公司業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)研究框架,定期輸出行業(yè)趨勢報(bào)告,識別技術(shù)突破點(diǎn)、市場空白區(qū)及潛在風(fēng)險(xiǎn);
5、對標(biāo)國內(nèi)外標(biāo)桿企業(yè),設(shè)計(jì)差異化競爭策略,提出業(yè)務(wù)組合優(yōu)化建議(如剝離低效資產(chǎn)、并購技術(shù)型標(biāo)的);
6、搭建戰(zhàn)略分析模型,量化評估新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)的財(cái)務(wù)可行性及戰(zhàn)略價(jià)值;
7、協(xié)助組織戰(zhàn)略委員會(huì)會(huì)議,統(tǒng)籌高層決策,推動(dòng)戰(zhàn)略共識達(dá)成;
8、監(jiān)控戰(zhàn)略執(zhí)行中的協(xié)同障礙,提出組織架構(gòu)調(diào)整或流程優(yōu)化方案。
任職資格:
1、碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,電力能源類、海洋工程類、自動(dòng)化、材料類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、7年以上戰(zhàn)略規(guī)劃或企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電/新能源行業(yè)或高端制造領(lǐng)域戰(zhàn)略制定與執(zhí)行落地的背景者優(yōu)先;
3、了解戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及資本市場運(yùn)作邏輯,具備跨行業(yè)研究、企業(yè)轉(zhuǎn)型研究的能力;
674、行業(yè)研究與洞察力:熟悉行業(yè)研究的框架與模式,對風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)、航天技術(shù)趨勢及政策導(dǎo)向有深度認(rèn)知,能預(yù)判行業(yè)變革機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn);
5、戰(zhàn)略規(guī)劃能力:能獨(dú)立完成集團(tuán)級戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整與落地路徑拆解,統(tǒng)籌多業(yè)務(wù)板塊資源協(xié)同,推動(dòng)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
6、多元團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn):具備統(tǒng)籌多部門團(tuán)隊(duì)、目標(biāo)分解及績效考核能力,能帶領(lǐng)跨職能團(tuán)隊(duì)完成復(fù)雜項(xiàng)目;
7、資源整合能力:擅長對接政府、科研機(jī)構(gòu)及產(chǎn)業(yè)伙伴,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研合作與創(chuàng)新生態(tài)構(gòu)建。
工作地點(diǎn)
地址:渭南韓城市星揚(yáng)西岸中心
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職位發(fā)布者
陳小姐HR
上海泰勝風(fēng)能裝備股份有限公司
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5年以上
碩士
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