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崗位職責(zé)： 1、主導(dǎo)財(cái)務(wù)共享團(tuán)隊(duì)咨詢(xún)承接工作，統(tǒng)籌處理內(nèi)外部（業(yè)務(wù)部門(mén)、集團(tuán)總部等）財(cái)務(wù)咨詢(xún)需求，建立標(biāo)準(zhǔn)化咨詢(xún)響應(yīng)流程，確保咨詢(xún)問(wèn)題高效解決、服務(wù)滿意度達(dá)標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)單據(jù)審批流程管控，制定單據(jù)審批標(biāo)準(zhǔn)與優(yōu)先級(jí)規(guī)則，審核關(guān)鍵 / 大額財(cái)務(wù)單據(jù)（如費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單、付款申請(qǐng)單等），確保審批合規(guī)、準(zhǔn)確，防范單據(jù)不合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。 3、統(tǒng)籌FSSC整體運(yùn)營(yíng)，制定工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)核算、資金等模塊與咨詢(xún)承接、單據(jù)審批工作的銜接，保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、業(yè)務(wù)流程順暢。?負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)流程的擬定、收集匯總并定期更新； 4、優(yōu)化SSC核心流程（含咨詢(xún)響應(yīng)、單據(jù)審批相關(guān)環(huán)節(jié)），推動(dòng)自動(dòng)化工具（如 ERP、RPA）在單據(jù)審核、咨詢(xún)臺(tái)賬管理中的落地，提升財(cái)務(wù)處理效率，降低運(yùn)營(yíng)成本。 5、負(fù)責(zé)建立FSSC的各項(xiàng)規(guī)章制度及日常人員培訓(xùn)、考核管理。 崗位要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有 CPA、ACCA 等證書(shū)優(yōu)先。? 2、5 年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有從0到1團(tuán)隊(duì)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力及問(wèn)題解決能力，能承受一定工作壓力。?? 4、邏輯思維清晰，數(shù)據(jù)敏感度高，善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并推動(dòng)改進(jìn)。