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職責描述: 整合優(yōu)勢資源，促進戰(zhàn)略落地，推進國內(nèi)外品種引進，協(xié)助總經(jīng)理搭建團隊，及事業(yè)部其他分管工作。 任職要求: 專業(yè)經(jīng)驗： 1、藥學、醫(yī)學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，醫(yī)藥行業(yè)10年以上從業(yè)經(jīng)驗； 2、有豐富的品種引進案例和實踐經(jīng)驗，具備成功的完整的藥品引進商務(wù)拓展經(jīng)歷； 3、熟悉行業(yè)特點、市場規(guī)律、發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢； 4、熟悉市場分析、商業(yè)價值分析、各類交易設(shè)計。 專業(yè)能力： 1、對醫(yī)藥行業(yè)具有深入的了解和敏銳的市場洞察力，能夠把控市場趨勢，尋找與國內(nèi)外的藥企、研究機構(gòu)等的戰(zhàn)略產(chǎn)品合作機會； 2、具備較強的業(yè)務(wù)拓展能力、商務(wù)談判能力、抗壓能力，能推動已立項國內(nèi)外產(chǎn)品合作協(xié)議的商務(wù)談判，確保協(xié)議簽訂及跟蹤落地； 3、熟悉國內(nèi)外產(chǎn)品引進全流程，能為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策依據(jù)，并能預(yù)防及控制風險； 4、具備出色的團隊領(lǐng)導力，能夠有效地構(gòu)建和管理團隊，確保團隊成員之間的高效協(xié)作，并能協(xié)調(diào)其他部門之間的資源協(xié)同。 5、善于培養(yǎng)和發(fā)展團隊人才，建立高效能的團隊，提升團隊整體業(yè)務(wù)水平。 團隊管理： 1、擁有5 年以上團隊管理經(jīng)驗，能夠有效激勵和培養(yǎng)團隊成員； 2、具備良好的團隊溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標。