職位描述
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工作職責:
根據(jù)公司年度培訓計劃,統(tǒng)籌組織各項專題培訓工作;指導并協(xié)助各業(yè)務部門開展差異化培訓活動;按要求完成公司培訓需求調研、課件開發(fā)、內訓師團隊管理等具體工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、精通人力資源管理培訓相關專業(yè)知識,具有中大型企業(yè)3年及以上培訓模塊工作經驗者優(yōu)先。
3、具備成熟穩(wěn)定的心理素質,富有較強的親和力與責任心。
根據(jù)公司年度培訓計劃,統(tǒng)籌組織各項專題培訓工作;指導并協(xié)助各業(yè)務部門開展差異化培訓活動;按要求完成公司培訓需求調研、課件開發(fā)、內訓師團隊管理等具體工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、精通人力資源管理培訓相關專業(yè)知識,具有中大型企業(yè)3年及以上培訓模塊工作經驗者優(yōu)先。
3、具備成熟穩(wěn)定的心理素質,富有較強的親和力與責任心。
工作地點
地址:成都雙流區(qū)EOD總部辦公-一期
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
岳旭/招..HR
四川郎酒股份有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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四川省瀘州市古藺縣
3年以上
本科
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網上看到的。
