職位描述
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主要職責(zé)描述
負(fù)責(zé)指定海外大客戶的年度/季度銷售目標(biāo)制定、策略規(guī)劃及達(dá)成。
深入挖掘客戶潛在需求,主導(dǎo)新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的獲取、報(bào)價(jià)、定點(diǎn)與落地。
提升現(xiàn)有產(chǎn)品份額,實(shí)現(xiàn)客戶單一品類及跨品類的銷售增長。
作為客戶層級的日常對接窗口,建立并維護(hù)與客戶采購、技術(shù)、項(xiàng)目管理、質(zhì)量等多部門的長期、穩(wěn)固、信任的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。
定期組織高層互訪、技術(shù)交流及商務(wù)談判,提升客戶滿意度與忠誠度。
精準(zhǔn)傳遞客戶需求與反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,快速解決交付、質(zhì)量等關(guān)鍵問題。
收集、分析客戶所在市場、技術(shù)趨勢及競爭對手動態(tài),為公司產(chǎn)品規(guī)劃和戰(zhàn)略決策提供輸入。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷
語言能力: 英語流利,可作為工作語言進(jìn)行工作交流
擁有 汽車零部件行業(yè)背景,熟悉鋁合金壓鑄、鍛造、擠出等工藝者優(yōu)先考慮。有新能源車企或Tier 1 供應(yīng)商合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
核心技能: 出色的商務(wù)談判能力、客戶關(guān)系構(gòu)建能力、解決問題能力和跨文化溝通技巧。
熟悉IATF 16949質(zhì)量體系及汽車行業(yè)APQP/PPAP項(xiàng)目管理流程。
負(fù)責(zé)指定海外大客戶的年度/季度銷售目標(biāo)制定、策略規(guī)劃及達(dá)成。
深入挖掘客戶潛在需求,主導(dǎo)新產(chǎn)品、新項(xiàng)目的獲取、報(bào)價(jià)、定點(diǎn)與落地。
提升現(xiàn)有產(chǎn)品份額,實(shí)現(xiàn)客戶單一品類及跨品類的銷售增長。
作為客戶層級的日常對接窗口,建立并維護(hù)與客戶采購、技術(shù)、項(xiàng)目管理、質(zhì)量等多部門的長期、穩(wěn)固、信任的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。
定期組織高層互訪、技術(shù)交流及商務(wù)談判,提升客戶滿意度與忠誠度。
精準(zhǔn)傳遞客戶需求與反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,快速解決交付、質(zhì)量等關(guān)鍵問題。
收集、分析客戶所在市場、技術(shù)趨勢及競爭對手動態(tài),為公司產(chǎn)品規(guī)劃和戰(zhàn)略決策提供輸入。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷
語言能力: 英語流利,可作為工作語言進(jìn)行工作交流
擁有 汽車零部件行業(yè)背景,熟悉鋁合金壓鑄、鍛造、擠出等工藝者優(yōu)先考慮。有新能源車企或Tier 1 供應(yīng)商合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
核心技能: 出色的商務(wù)談判能力、客戶關(guān)系構(gòu)建能力、解決問題能力和跨文化溝通技巧。
熟悉IATF 16949質(zhì)量體系及汽車行業(yè)APQP/PPAP項(xiàng)目管理流程。
工作地點(diǎn)
地址:寧波北侖區(qū)沿山河北路68號
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
鐘志敏HR
寧波旭升集團(tuán)股份有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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沿山河南路68號
5年以上
本科
最近更新
343人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
