職位描述
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職責描述:
1、根據(jù)用人部門需求,執(zhí)行招聘計劃,進行簡歷篩選、電話邀約、組織面試,按時按需招聘目標人才; 招聘方向為財務類,非銷售類招聘
2、開拓并管理招聘渠道,追蹤招聘流程及效果,維護良好的渠道關系;
3、挖掘與分析培訓需求,開發(fā)培訓產品并運營落地,推進業(yè)務目標實現(xiàn);包括但不限于新人融入培訓、崗中提升培訓、老司機帶教項目等;
4、日常員工活動的組織實施,配合各項事務的溝通協(xié)調;
基本待遇:薪資范圍7-10k,年度13薪,六險一金,周末雙休,午餐餐補,年輕團隊,大牛帶隊
任職要求:
1、統(tǒng)招全日制本科(四年制)及以上學歷,人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有互聯(lián)網行業(yè)、招聘及培訓相關經驗2年以上;
3、較強的表達與溝通能力、組織協(xié)調能力及拓展能力,良好的工作執(zhí)行力與抗壓能力;
4、熟練使用各類辦公軟件
工作地點
地址:武漢漢陽區(qū)武漢-漢陽區(qū)武漢光明中心武漢市漢陽區(qū)光明中心32層
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職位發(fā)布者
HR
貝殼找房(北京)科技有限公司
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房地產服務
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1000人以上
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國內上市公司
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北京市海淀區(qū)創(chuàng)業(yè)路2號1幢1層102室
應屆畢業(yè)生
本科
2026-02-03 09:00:03
424人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網上看到的。
