職位描述
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崗位定位:
負(fù)責(zé)西南區(qū)域電商物流市場的深度開拓,聚焦服飾、輕奢、潮玩、大健康等重點(diǎn)垂直行業(yè)。通過挖掘客戶痛點(diǎn),整合內(nèi)外部資源提供定制化供應(yīng)鏈解決方案,完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績指標(biāo),建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略客戶合作關(guān)系。
工作職責(zé):
1.市場拓展與銷售業(yè)績達(dá)成
(1)市場洞察:深入調(diào)研西南地區(qū)電商物流市場及目標(biāo)行業(yè)(服飾/輕奢/潮玩/大健康)的發(fā)展動(dòng)態(tài),精準(zhǔn)分析存量與增量客戶需求,制定針對性的市場滲透策略。
(2)商機(jī)挖掘與轉(zhuǎn)化:主導(dǎo)客戶開發(fā)全流程,包括客戶接洽、需求挖掘、商務(wù)談判等,實(shí)現(xiàn)新客戶的有效引入,確保達(dá)成既定銷售指標(biāo)。
(3)方案制定與報(bào)價(jià):聯(lián)動(dòng)內(nèi)部團(tuán)隊(duì),基于客戶商業(yè)模式輸出具有競爭力的報(bào)價(jià)方案及供應(yīng)鏈解決方案,實(shí)現(xiàn)價(jià)值銷售。
2.項(xiàng)目全生命周期管理
(1)落地交付: 負(fù)責(zé)銷售到交付的無縫銜接,協(xié)調(diào)各方資源確保項(xiàng)目按計(jì)劃啟動(dòng)與落地。
(2)運(yùn)營監(jiān)控: 在項(xiàng)目周期內(nèi)持續(xù)監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)與質(zhì)量,協(xié)調(diào)操作異常,推動(dòng)服務(wù)流程的持續(xù)優(yōu)化,保障客戶體驗(yàn)。
3.客戶關(guān)系與經(jīng)營管理
(1)KA管理:負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的關(guān)系維護(hù)與管理,定期進(jìn)行商務(wù)回顧,深度挖掘客戶新增業(yè)務(wù)需求。
(2)風(fēng)險(xiǎn)控制: 負(fù)責(zé)客戶信用管理,確保合同條款的執(zhí)行,按時(shí)完成應(yīng)收賬款的回收,降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
(3)競爭分析與策略規(guī)劃:密切監(jiān)控市場動(dòng)態(tài)及行業(yè)政策,定期向上級(jí)匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展及市場洞察報(bào)告;基于數(shù)據(jù)分析,提出差異化的競爭策略及產(chǎn)品優(yōu)化建議,提升公司在目標(biāo)行業(yè)的市場份額。
4.跨部門協(xié)同與團(tuán)隊(duì)協(xié)作:有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,快速響應(yīng)并解決項(xiàng)目運(yùn)作中的跨部門問題,以及完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、物流管理、服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.擁有5年以上物流/供應(yīng)鏈行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中必須有2年以上深耕服飾、輕奢、潮玩、大健康等相關(guān)行業(yè)的2B或2C銷售背景;擁有知名服裝品牌、奢侈品/設(shè)計(jì)師品牌、頭部健康產(chǎn)品品牌的物流合作落地案例者優(yōu)先;具備豐富的西南區(qū)域客戶資源或渠道資源,能夠快速變現(xiàn)商機(jī)者優(yōu)先;
3.具備顧問式銷售技巧與商務(wù)談判能力,擁有優(yōu)秀的方案呈現(xiàn)與控場能力;對行業(yè)趨勢、供應(yīng)鏈模式及客戶痛點(diǎn)有深刻理解,能迅速制定應(yīng)對策略;
4.具備極強(qiáng)的跨部門溝通能力與資源整合能力,能在復(fù)雜環(huán)境下推動(dòng)問題解決;
5.英語讀寫流利,能作為工作語言者優(yōu)先;
6.接受根據(jù)業(yè)務(wù)需求的階段性出差。(長期工作地在成都)
工作地點(diǎn)
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)中外運(yùn)物流西南有限公司
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職位發(fā)布者
楊錦堂/..HR
中國外運(yùn)股份有限公司
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交通·運(yùn)輸·物流
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1000人以上
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國有企業(yè)
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海淀區(qū)西直門北大街甲43號(hào)金運(yùn)大廈A座
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-30 10:03:29
32人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
