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【崗位職責(zé)】
1、制定渠道發(fā)展戰(zhàn)略：負責(zé)光伏、儲能產(chǎn)品渠道體系的整體規(guī)劃，包括經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)布局、分級管理策略及中長期發(fā)展目標(biāo)；
2、渠道體系搭建與優(yōu)化：主導(dǎo)經(jīng)銷商準(zhǔn)入、評估、激勵與淘汰機制的設(shè)計與落地，持續(xù)優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu)；
3、團隊管理與賦能：帶領(lǐng)渠道銷售團隊，通過培訓(xùn)、輔導(dǎo)與績效管理，提升團隊業(yè)務(wù)能力；
4、銷售目標(biāo)與業(yè)績管控：負責(zé)區(qū)域渠道銷售目標(biāo)的制定、分解與達成，監(jiān)控渠道銷售動態(tài)與庫存健康度；
5、市場與競爭分析：洞察行業(yè)政策、市場趨勢及競爭動向，制定區(qū)域渠道競爭策略；
6、跨部門協(xié)同：與研發(fā)、銷售支持、倉庫等部門緊密協(xié)作，確保渠道策略與公司整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略對齊。

【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具備5年以上渠道銷售經(jīng)驗，其中至少3年渠道管理或團隊管理經(jīng)驗，有成功搭建或管理體系化經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)并實現(xiàn)業(yè)績持續(xù)增長的實績；
3、出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析與決策能力，能夠獨立制定并推動渠道發(fā)展策略；
4、具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力以及高層客戶談判能力；
5、持有駕照，能適應(yīng)全國范圍出差。


職位福利：周末雙休、五險一金、交通補助、高溫補貼、節(jié)日福利