職位描述
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【工作內(nèi)容】
- 負責新產(chǎn)品試制驗證工作體系的搭建與優(yōu)化,梳理并固化驗證流程,確保符合IPD產(chǎn)品開發(fā)流程;
- 跟進新產(chǎn)品驗證階段的工藝問題分析與處理,推動問題閉環(huán)管理;
- 制定新工藝開發(fā)需求及方案,組織實施新工藝標準或技術(shù)標準的制定、修訂與管理;
- 負責生產(chǎn)工藝文件的編制、下發(fā)、變更、評審、歸檔及持續(xù)優(yōu)化,并組織相關(guān)培訓(xùn)與交底;
- 提供量產(chǎn)產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)支持,主導(dǎo)異常問題的分析與改進,提升生產(chǎn)效率與質(zhì)量。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷,材料工程、機械制造、電子工程等相關(guān)專業(yè);
- 3年以上PE工藝或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉IPD流程和工藝開發(fā)流程;
- 具備良好的問題分析與解決能力,能獨立完成工藝優(yōu)化與技術(shù)攻關(guān);
- 熟悉生產(chǎn)工藝文件的編寫與管理,具備較強溝通協(xié)調(diào)能力;
- 有較強的學(xué)習能力和責任心,能適應(yīng)多任務(wù)并行的工作環(huán)境。
- 負責新產(chǎn)品試制驗證工作體系的搭建與優(yōu)化,梳理并固化驗證流程,確保符合IPD產(chǎn)品開發(fā)流程;
- 跟進新產(chǎn)品驗證階段的工藝問題分析與處理,推動問題閉環(huán)管理;
- 制定新工藝開發(fā)需求及方案,組織實施新工藝標準或技術(shù)標準的制定、修訂與管理;
- 負責生產(chǎn)工藝文件的編制、下發(fā)、變更、評審、歸檔及持續(xù)優(yōu)化,并組織相關(guān)培訓(xùn)與交底;
- 提供量產(chǎn)產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)支持,主導(dǎo)異常問題的分析與改進,提升生產(chǎn)效率與質(zhì)量。
【任職要求】
- 本科及以上學(xué)歷,材料工程、機械制造、電子工程等相關(guān)專業(yè);
- 3年以上PE工藝或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟悉IPD流程和工藝開發(fā)流程;
- 具備良好的問題分析與解決能力,能獨立完成工藝優(yōu)化與技術(shù)攻關(guān);
- 熟悉生產(chǎn)工藝文件的編寫與管理,具備較強溝通協(xié)調(diào)能力;
- 有較強的學(xué)習能力和責任心,能適應(yīng)多任務(wù)并行的工作環(huán)境。
工作地點
地址:西安鄠邑區(qū)運河加油站斜對面西北方向70米
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
特變電工新疆新能源股份有限公司
-
機械制造·機電·重工
-
1000人以上
-
股份制企業(yè)
-
高新技術(shù)開發(fā)區(qū)長春南路399號

3年以上
本科
2026-03-24 15:13:27
572人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
