職位描述
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崗位職責:
1.負責SRE運維體系建設,設計相關制度、規(guī)范與機制,開發(fā)、配置和維護相關工具及系統(tǒng),實現(xiàn)高水平的系統(tǒng)可靠性與可用性;
2.負責領導事件響應工作,包括故障排除、溝通和事件后分析,以最小化對可用性和性能的影響;
3.負責自動化常規(guī)任務和流程,提高系統(tǒng)效率并降低人為錯誤的可能性;
4.負責建設SLO/SLI指標體系,設計基于錯誤預算的穩(wěn)定性評估模型;
5.參與重大架構方案的設計與評審及業(yè)務系統(tǒng)容量規(guī)劃;
6.參與 OnCall 值班,與研發(fā)工程師共同解決各類突發(fā)事件,保障核心業(yè)務持續(xù)穩(wěn)定性運行;
7.接應集團運維相關要求,解讀、落實相關規(guī)范要求,組織相關配合行動開展;
8.完成領導安排的其他工作任務。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,計算機或者相關專業(yè);
2.熟悉Shell、Python、Go等編程語言,具備Linux開發(fā)經驗;
3.5年以上SRE或DevOps經驗,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司運維經驗者優(yōu)先;
4.精通Docker、K8S架構和技術原理,具備大規(guī)模生產環(huán)境運維、排錯和優(yōu)化經驗;
5.熟悉各個大廠(天翼云、華為云、阿里云)中至少一種公有云的運維管理;
6.熟練使用Ansible/Grafana/Prometheus等自動化運維工具鏈;
7.具有豐富的應急處置、應用穩(wěn)定性建設經驗,對高可用架構有較深入理解;
8.具有良好的洞察力、思路清晰和歸納總結能力,有較強的文檔編寫能力,能承受較大工作壓力;
9.具有一定的協(xié)調、組織和溝通能力,踏實的工作心態(tài)、積極主動的工作態(tài)度,高度的責任心。
1.負責SRE運維體系建設,設計相關制度、規(guī)范與機制,開發(fā)、配置和維護相關工具及系統(tǒng),實現(xiàn)高水平的系統(tǒng)可靠性與可用性;
2.負責領導事件響應工作,包括故障排除、溝通和事件后分析,以最小化對可用性和性能的影響;
3.負責自動化常規(guī)任務和流程,提高系統(tǒng)效率并降低人為錯誤的可能性;
4.負責建設SLO/SLI指標體系,設計基于錯誤預算的穩(wěn)定性評估模型;
5.參與重大架構方案的設計與評審及業(yè)務系統(tǒng)容量規(guī)劃;
6.參與 OnCall 值班,與研發(fā)工程師共同解決各類突發(fā)事件,保障核心業(yè)務持續(xù)穩(wěn)定性運行;
7.接應集團運維相關要求,解讀、落實相關規(guī)范要求,組織相關配合行動開展;
8.完成領導安排的其他工作任務。
任職要求:
1.大學本科及以上學歷,計算機或者相關專業(yè);
2.熟悉Shell、Python、Go等編程語言,具備Linux開發(fā)經驗;
3.5年以上SRE或DevOps經驗,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司運維經驗者優(yōu)先;
4.精通Docker、K8S架構和技術原理,具備大規(guī)模生產環(huán)境運維、排錯和優(yōu)化經驗;
5.熟悉各個大廠(天翼云、華為云、阿里云)中至少一種公有云的運維管理;
6.熟練使用Ansible/Grafana/Prometheus等自動化運維工具鏈;
7.具有豐富的應急處置、應用穩(wěn)定性建設經驗,對高可用架構有較深入理解;
8.具有良好的洞察力、思路清晰和歸納總結能力,有較強的文檔編寫能力,能承受較大工作壓力;
9.具有一定的協(xié)調、組織和溝通能力,踏實的工作心態(tài)、積極主動的工作態(tài)度,高度的責任心。
工作地點
地址:北京石景山區(qū)北京石景山區(qū)點石商務公園
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
蘇巍HR
江蘇基久網(wǎng)絡科技有限公司北京分公司
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1000人以上
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-04-23 23:34:49
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
