為了加強(qiáng)中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱公司)隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，面向中鋁內(nèi)部以競(jìng)爭(zhēng)上崗方式產(chǎn)生公司本部各部門負(fù)責(zé)人7名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位及人數(shù) 見附件

二、任職資格要求

(一)基本要求

1.對(duì)黨忠誠(chéng)，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，遵規(guī)守紀(jì)，誠(chéng)信廉潔，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和中鋁情懷，無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄。

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先。

3.競(jìng)聘部門正職(總經(jīng)理)的，應(yīng)在中鋁處室正職級(jí)崗位工作，或在中鋁處室副職級(jí)崗位工作滿2年，未滿2年的，至少在中鋁處室副職級(jí)崗位滿1年，且一般應(yīng)當(dāng)在下一層級(jí)正職崗位工作累計(jì)5年以上;競(jìng)聘部門副職(副總經(jīng)理)的，應(yīng)在中鋁處室副職級(jí)崗位工作，或在下一層級(jí)正職崗位工作3年以上，未滿3年的，至少在下一層級(jí)正職崗位工作滿1年，且一般應(yīng)當(dāng)在下一層級(jí)正職和副職崗位工作累計(jì)5年以上。

4.競(jìng)聘部門副總經(jīng)理及以上崗位的，年齡一般不超過45歲(1979年6月1日后出生)，特別的，可以適當(dāng)放寬(3歲)。

5.具有良好的心理素質(zhì)、承壓能力，身體健康。

(二)部門負(fù)責(zé)人專業(yè)能力要求

1.綜合管理部(人力資源部、黨群工作部)部門負(fù)責(zé)人

(1)從事組織人事、黨群、綜合管理等相關(guān)工作，業(yè)績(jī)，能力突出。

(2)5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷。

(3)熟悉綜合管理工作，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力。

2.財(cái)務(wù)資金部部門負(fù)責(zé)人

(1)具有財(cái)務(wù)管理、投融資、資本運(yùn)營(yíng)、財(cái)稅設(shè)計(jì)、成本和資產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)歷。

(2)5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷。

(3)一般應(yīng)當(dāng)具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等相關(guān)職業(yè)資格，或者會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、審計(jì)師等中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

(4)熟悉財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)流程，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和合規(guī)意識(shí)。

    (5)熟悉國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟練掌握一門外語(yǔ)作為工作語(yǔ)言。

3.投資并購(gòu)部(國(guó)際合作部)部門負(fù)責(zé)人

(1)具有銅、鋁、鉛鋅等有色金屬礦山項(xiàng)目開發(fā)、投資并購(gòu)、商務(wù)談判、國(guó)際貿(mào)易、工程項(xiàng)目管理等工作經(jīng)歷，或具有與國(guó)際組織、使領(lǐng)館、國(guó)際或行業(yè)商會(huì)合作工作經(jīng)驗(yàn)。

(2)5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

(3)熟悉全球礦業(yè)行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解礦產(chǎn)資源投資并購(gòu)程序，具有礦產(chǎn)資源項(xiàng)目資本運(yùn)作與市場(chǎng)開發(fā)能力。

(4)熟練掌握一門外語(yǔ)作為工作語(yǔ)言，可獨(dú)立承擔(dān)翻譯工作。

4.技術(shù)部(安全環(huán)保健康部)部門負(fù)責(zé)人

(1)具有礦產(chǎn)資源勘查、開發(fā)建設(shè)運(yùn)營(yíng)及其科技創(chuàng)新、技術(shù)開發(fā)、安全管理等相關(guān)工作經(jīng)歷。

(2)5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)歷。

(3)了解資源勘查管理、開發(fā)建設(shè)運(yùn)營(yíng)工作，熟悉礦產(chǎn)資源項(xiàng)目安全環(huán)保健康管理工作，具有科技創(chuàng)新、技術(shù)開發(fā)和管理工作能力。

三、競(jìng)爭(zhēng)上崗程序

本次競(jìng)爭(zhēng)上崗采取自愿報(bào)名、資格審查、組織考試、考察、確定人選等程序進(jìn)行。

四、報(bào)名方式、時(shí)間及要求

(一)報(bào)名截止時(shí)間

2024年7月25日。

(二)報(bào)名方式

通過發(fā)送電子郵件方式報(bào)名。郵件不要超過5M，郵件主題請(qǐng)按以下格式填寫：應(yīng)聘XX崗位+姓名。發(fā)送至電子郵箱：m_luo@chinalco.com.cn，聯(lián)系人：羅女士，聯(lián)系電話：010-83420378。

(三)報(bào)名材料

請(qǐng)完整填寫《中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名登記表》《中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名簡(jiǎn)表》。相關(guān)表格可從中國(guó)鋁業(yè)有限公司網(wǎng)站首頁(yè)“公司公告”欄下載。

聯(lián)系地址：北京西直門北大街62號(hào)中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司

五、其他

應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，我們承諾為各位應(yīng)聘者。

點(diǎn)擊下載>>>

招聘崗位計(jì)劃

附件1.中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名登記表.doc

附件2.中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司競(jìng)爭(zhēng)上崗報(bào)名簡(jiǎn)表.xls

中鋁(雄安)礦業(yè)有限責(zé)任公司

2024年7月12日

（責(zé)任編輯：小今）