根據(jù)河北省人力資源和社會廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《關于進一步做好全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》，結(jié)合我單位2026年招聘工作人員計劃和崗位空缺情況，擬采取公開選聘方式招聘工作人員6名，制定選聘公告如下：

一、選聘單位基本情況

河北省文物考古研究院。主要職責：負責全省地下文物的保護、調(diào)查、發(fā)掘和研究工作，是河北省一家具有國家考古發(fā)掘團體領隊資質(zhì)的單位。河北省文物考古研究院性質(zhì)為財政性資金基本經(jīng)費事業(yè)單位。主要職責是承擔省內(nèi)地下、水下文物的考古調(diào)查、勘探、發(fā)掘、研究工作;按照有關規(guī)定做好發(fā)掘出土文物和調(diào)查文物移交前的保管工作;承擔援外考古工程項目，負責工程建設中的考古、文物影響評估及相關文物保護工作，為社會提供考古和文物保護技術支持;負責考古學文化研究，承擔科技考古、文物資源調(diào)查、重大考古課題;負責泥河灣遺址出土文物、實物資料的征集、收藏、研究和安全保管工作，舉辦相關主題展覽、社會教育、宣傳推廣、對外交流等活動。

二、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考試、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)和技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2026年河北省文物考古研究院擬公開選聘具有博士研究生學歷并且獲得博士學位的工作人員6名。包括博士和青年博士，其中青年博士年齡在40周歲以下(1985年5月12日以后出生)。(根據(jù)實際情況限定年齡，具體月日以報名日為準)。具體要求詳見《河北省文物考古研究院2026年公開選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設置。

對于取得海外院校學歷學位或畢業(yè)于國內(nèi)院校自設學科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由用人單位(部門)根據(jù)應聘人員在校期間所學課程、研究領域及畢業(yè)院校開具的學科專業(yè)證明等材料進行綜合研判，嚴格把握，統(tǒng)一標準，作出決定。

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

四、選聘范圍

具有博士研究生學歷并且獲得博士學位。

五、選聘程序

(一)發(fā)布信息

在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北省文物考古研究院(http://www.hbswwkg.com/)面向社會公開發(fā)布選聘信息。

(二)報名及資格審查

1.通過電子郵箱等方式接收報名，報名材料打包成一個壓縮包發(fā)送到郵箱(hbkgydq@163.com)，郵箱主題名稱及壓縮包的文件名按照以下方式確定：學校+專業(yè)+姓名。

2.報名材料

(1)《河北省文物考古研究院2026年公開選聘工作人員報名登記表》(附件2);

(2)身份證PDF掃描件(正反面);

(3)各學歷階段學歷學位證書掃描件(尚未取得畢業(yè)證和學位證的應屆畢業(yè)生，需提供就讀院校證明，證明應屆人員的學籍、學歷、所學專業(yè)、專業(yè)方向及畢業(yè)證、學位證預計取得時間);

(4)國內(nèi)院校畢業(yè)生需提供學信網(wǎng)下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》及《中國高等教育學位在線驗證報告》電子版;

(5)海外留學歸國人員需提供教育部留學中心出具的學歷學位認證書PDF掃描件;

(6)學術成果證明材料(論文、專著、獎項、項目、專利等)PDF掃描件。

3.資格審查：根據(jù)崗位條件要求，對報名人員信息進行資格審查，通過人員以電話等方式通知。凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。

報名日期：2026年5月12日-2026年5月18日，逾期不再受理。

(三)測評考試考核

由河北省文物考古研究院根據(jù)實際組成測評考核組，采取面試方式進行綜合評價。

面試時間和地點：另行通知。

面試方式：面試采取結(jié)構化面試與業(yè)務考察相結(jié)合方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。面試滿分100分，其中結(jié)構化試題占60分，業(yè)務能力測試占40分，綜合成績最低合格分數(shù)線60分。面試當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績當天在河北省文物考古研究院網(wǎng)站公示。

(四)考察、體檢、公示

體檢工作由河北省文物考古研究院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的，由河北省文物考古研究院對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察?？疾臁Ⅲw檢不合格的，取消擬聘人選資格。

經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)、河北省文物考古院網(wǎng)站同時進行公示，公示期5個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊，連同招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料，按程序報河北省人力資源和社會廳辦理相關審批手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話：0311-85050511(河北省文物考古研究院)

監(jiān)督舉報電話：0311-85885804(河北省紀委監(jiān)委駐省文化和旅游廳紀檢監(jiān)察組)

監(jiān)督舉報電話：0311-66908225(河北省人力資源和社會廳)

六、其他事項

本公告由河北省文物考古研究院黨群工作部負責解釋。

聯(lián)系電話：0311-85050511; 電子郵箱：hbkgydq@163.com

附件下載：

1.河北省文物考古研究院2026年公開選聘工作人員崗位條件表.xlsx

2.河北省文物考古研究院2026年公開選聘工作人員報名登記表.docx

河北省文物考古研究院

2026年5月11日

（責任編輯：小今）