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根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《關(guān)于進一步做好浙江省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（浙人社發(fā)〔2024〕72 號）以及臺州市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步加強事業(yè)單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》（臺人社發(fā)〔2015〕107號）等文件規(guī)定，我校決定面向社會公開招聘事業(yè)編制人員，有關(guān)事項現(xiàn)公告如下：

一、單位簡介

臺州學(xué)院是一所經(jīng)教育部批準的全日制綜合性普通高校，2021年被國務(wù)院學(xué)位委員會批準為碩士學(xué)位授予單位。學(xué)校坐落在新興的濱海城市——浙江臺州。

學(xué)校分椒江、臨海兩地三校區(qū)辦學(xué)，總占地面積近1720畝、建筑面積約62萬平方米，教研儀器設(shè)備總值約5.24億元，館藏紙質(zhì)圖書近250萬冊，辦學(xué)條件良好，校園風(fēng)光優(yōu)美。學(xué)校現(xiàn)有教職工1862余人，擁有國家萬人計劃領(lǐng)軍人才等省部級以上層次人才55人，浙江省151人才等省級人才80余人，博士850余人。

學(xué)校下設(shè)14個二級學(xué)院，4家直屬附屬醫(yī)院。建立了制藥化工、材料建筑、智能制造、電氣信息、生命環(huán)保等一批與產(chǎn)業(yè)群良性互動、共生發(fā)展的學(xué)科專業(yè)群，擁有專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點17個（其中，一級學(xué)科學(xué)位授權(quán)點3個、專業(yè)學(xué)位授權(quán)點14個），省級一流學(xué)科6個，省領(lǐng)軍型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊、高校高水平創(chuàng)新團隊各1個，省重點實驗室、工程技術(shù)研究中心、重點產(chǎn)業(yè)技術(shù)聯(lián)盟等14個，博士后科研工作站1個，6個學(xué)科進入ESI全球排名前1%，生態(tài)學(xué)、化學(xué)工程與技術(shù)、材料科學(xué)與工程進入艾瑞深校友會學(xué)科排名“中國高水平學(xué)科”序列，生態(tài)學(xué)、材料科學(xué)與工程進入軟科世界一流學(xué)科排名前500強。

二、招聘計劃

具體招聘崗位、需求專業(yè)和招聘條件詳見《臺州學(xué)院2026年公開招聘計劃》。2026年臺州學(xué)院計劃公開招聘各崗位共85人，其中公開招聘計劃一（博士或高級職稱）崗位80人（學(xué)科領(lǐng)軍人才/學(xué)科帶頭人/學(xué)術(shù)帶頭人計劃招聘17人，教學(xué)科研崗計劃招聘42人，科研崗計劃招聘10人，實驗員崗位計劃招聘1人，“校企雙聘”崗位（使用人才驛站周轉(zhuǎn)編制）計劃招聘10名），公開招聘計劃二（碩士研究生）崗位5人。應(yīng)聘人員除應(yīng)具備《臺州市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》規(guī)定的基本條件外，碩士研究生要求在38周歲及以下（在1987年2月28日及以后出生），博士研究生或副高職稱（碩士研究生）一般要求在40周歲及以下（在1985年2月28日及以后出生），正高職稱一般要求在45周歲及以下（在1980年2月28日及以后出生），特別優(yōu)秀或緊缺人才年齡限制可適當放寬。市本級機關(guān)事業(yè)單位在編人員報考的，須取得現(xiàn)工作單位同意報考書面證明。

三、招聘程序

（一）信息發(fā)布平臺

1.臺州市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://rsj.zjtz.gov.cn “事業(yè)單位招聘專欄”）。

2．浙江省臺州學(xué)院網(wǎng)站（http://www.tzc.edu.cn，“人才引進”欄目）。

我校還將在國內(nèi)其他人才招聘網(wǎng)站及相關(guān)高校網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息，其中浙江省臺州學(xué)院網(wǎng)站為發(fā)布其它相關(guān)信息的指定平臺。

（二）報名與資格審查

1.公開招聘計劃一

“公開招聘計劃一”（指招聘博士或高級職稱的80個崗位，下同）2026年全年實施。自公告發(fā)布之日起7個工作日后，由各二級學(xué)院根據(jù)各崗位報名情況，不定期組織考試（考核），不受最低開考比例限制。

應(yīng)聘“公開招聘計劃一”崗位者請?zhí)峤辉敿殏€人簡歷及相關(guān)成果證明材料，并注明應(yīng)聘二級學(xué)院及學(xué)科（專業(yè)）崗位或高研院及相應(yīng)研究所名稱，并將材料發(fā)送到rsc@tzc.edu.cn郵箱。

2.公開招聘計劃二

“公開招聘計劃二”（指招聘碩士研究生的5個崗位，下同）將增加筆試及面試環(huán)節(jié)，開考比例為1:3，若報考且通過資格審查人數(shù)達不到招聘計劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消計劃數(shù)。報名時間：2026年3月9日－4月7日。

應(yīng)聘“公開招聘計劃二”崗位者需在2026年7月31日前取得碩士學(xué)歷、學(xué)位證書。羽毛球、籃球、足球國家一級運動員證書可以通過國家體育總局官網(wǎng)查詢，否則不予錄用。

各崗位所列的學(xué)科專業(yè)（研究方向）范圍由招聘單位根據(jù)招聘崗位特點，參照國家教育部學(xué)科專業(yè)進行設(shè)定。部分專業(yè)涉及名稱更改的，新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè)；專業(yè)名稱不一致，但研究方向相同相近的，以學(xué)校認定意見為準。境外留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認證書及其他相關(guān)證明材料。

應(yīng)聘“公開招聘計劃二”崗位者采用網(wǎng)上報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名。

報名和資格初審：

報名時間：2026年3月9日－4月7日。

資格初審時間：2026年3月9日－4月10日。

報名系統(tǒng)網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com/tyzpwb/。

報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。對于公開招聘計劃的表格備注中的特殊要求需要在報名系統(tǒng)中詳細填寫。

每人只能報考一個崗位。報考人員選擇符合條件的崗位進行報名后，由招聘單位對報考人員是否符合選定的崗位資格條件進行資格初審。僅注冊不報職位，視作報名無效。

通過資格初審的不能再報其他崗位；未通過的可在報名時間內(nèi)再次報名并接受資格審查,報考人員務(wù)必及時關(guān)注審查的結(jié)果。

公開招聘計劃核減或取消后的崗位實際招聘計劃人數(shù)情況，將連同筆試通知在臺州學(xué)院人事處官網(wǎng)（https://rsc.tzc.edu.cn/index.htm）予以公布。

（三）考試

“公開招聘計劃一”考試主要采用考核方式進行，同時對應(yīng)聘者代表性科研成果進行評審。應(yīng)聘學(xué)科領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人崗位的，考核一般采用學(xué)術(shù)報告形式。應(yīng)聘“公開招聘計劃一”教學(xué)科研崗位、科研崗位和實驗員崗位的，采用面談、答辯、試講等形式，對應(yīng)聘人員的教育背景、教學(xué)科研能力、學(xué)術(shù)影響力、綜合素質(zhì)、崗位匹配度、團隊合作精神等進行綜合考核。

“公開招聘計劃二”考試采取筆試和面試相結(jié)合，總成績包括筆試成績和面試成績兩部分，筆試成績占50%，面試成績占50%。筆試、面試成績均采用百分制計算。

根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，按1:3比例確定入圍面試人員，面試最低合格分數(shù)為60分，低于該成績者，不能入圍下一環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容為與崗位相關(guān)的專業(yè)知識（不指定具體參考資料或書籍）。筆試及面試時間另行通知。學(xué)校將按照陽光招聘要求，在臺州學(xué)院人事處網(wǎng)站公示筆試及面試成績、擬聘人員基本情況。

考試結(jié)束后，按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定體檢、考核對象（遇總成績相等的，以筆試成績高者優(yōu)先，若筆試成績亦相同，則采取面試加試，按加試成績高者優(yōu)先），同時在我校網(wǎng)站上予以公示。

（四）體檢與考察

體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標準執(zhí)行?？疾熘亓私饪己藢ο蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。“公開招聘計劃二”崗位若因出現(xiàn)報考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，由招聘單位在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分進行遞補，遞補一次。

（五）公示與聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在臺州市人力資源和社會保障局和我校網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，在4個月內(nèi)按規(guī)定程序辦理完成相關(guān)入編手續(xù)。如因擬聘人員個人原因未能及時辦理的視為放棄。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。上述情況若涉及“公開招聘計劃二”崗位，由招聘單位提出，報臺州市人力資源和社會保障局備案后，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績從高分到低分進行遞補，遞補一次。在辦理聘用手續(xù)之后放棄聘用資格的，不再遞補。

四、待遇

聘用人員除按國家有關(guān)規(guī)定享受工資、保險、福利待遇外，學(xué)校還根據(jù)聘用人員的水平和層次提供購房補貼、安家費、科研啟動費等方面的待遇。

五、相關(guān)說明

1．應(yīng)聘者對招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5個工作日內(nèi)向臺州學(xué)院人事處反映。

2．應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé)，誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘者，將取消應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，即予解除聘用合同。對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）執(zhí)行。

3．聘用人員使用報備員額編制，其中10名“校企雙聘”人員使用人才驛站周轉(zhuǎn)編制，聘用人員列入事業(yè)單位編制實名制管理，實行事業(yè)單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期，不合格的，取消聘用。

六、監(jiān)督與咨詢

（一）監(jiān)督

臺州學(xué)院紀檢監(jiān)察室0576-88665794；

臺州市人力資源和社會保障局（事業(yè)單位人事管理處）0576-88511069。

（二）咨詢

地址：浙江省臺州學(xué)院人事處（郵編：318000）

電話：0576-88660363

聯(lián)系人：高老師    

E-mail: rsc@tzc.edu.cn

敬請廣大報考者認真閱讀招聘公告，本公告由浙江省臺州學(xué)院負責(zé)解釋。

臺州學(xué)院

2026年2月28日

（電話聯(lián)系時請說明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結(jié)尾加上信息來源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”）。