崗位職責(zé):
1、負責(zé)銷售部和市場部的全面管理工作,通過培訓(xùn)和銷售實戰(zhàn),不斷提升銷售員工的實戰(zhàn)能力;
2、負責(zé)年度銷售戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行,確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計劃,完成年度銷售任務(wù)目標(biāo);
3、負責(zé)大終端客戶的需求開發(fā),需求分析,通過內(nèi)部資源不斷滿足客戶需求;
4、負責(zé)跨部門協(xié)調(diào),加快大訂單大項目的推進和成交;
任職資格:
1、30-42歲,大專以上學(xué)歷;
2、5年以上生產(chǎn)企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,有消防招投標(biāo)操盤經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力,應(yīng)急能力等;
4、良好的行業(yè)認知和融入能力,能夠快速掌握公司產(chǎn)品、制度流程、行業(yè)市場;
5、能夠處理和引導(dǎo)落后員工成長,能夠賦能下屬,讓下屬成長跟上業(yè)務(wù)需求;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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