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崗位職責
1、年度業(yè)務目標與重點工作跟進，協(xié)助推動目標達成；
2、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析模型建設與落地應用，為公司業(yè)務決策提供數(shù)據(jù)支持；
3、對齊業(yè)務目標，通過數(shù)據(jù)分析識別主要業(yè)務問題，并跟進問題解決，協(xié)助推動目標管理閉環(huán)。
任職資格
1、具有豐富的經(jīng)營分析從業(yè)經(jīng)歷，具有數(shù)據(jù)分析建模和持續(xù)改進能力；
2、具有較強的目標導向和業(yè)務理解能力；
3、具有優(yōu)秀的邏輯思維能力、自驅(qū)力和接受新事物的能力，工作富有激情；
4、本科及以上學歷，財務管理相關專業(yè)優(yōu)先；
5、年齡35歲以下。
目標薪資：稅前年薪30萬。