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崗位職責:

1.負責機構日常經營管理，根據上級公司的業(yè)務目標和當地市場狀況，制定并實施機構業(yè)務及人力計劃，并達成目標；

2.完成上級公司下達的各項經營目標和工作任務；

3.負責人才的選、用、育、留，做好人才規(guī)劃、培訓與發(fā)展；

4.貫徹落實上級公司的管理制度、經營政策及舉措；

5.負責與當地外部單位溝通協調，營造良好的外部經營環(huán)境；

6.機構業(yè)務品質及內控合規(guī)管理、制度落實、品質指標分析改善；

7.及時處理上級公司交辦的其他工作事宜。

任職要求:

1.本科及以上學歷并取得相應學位。

2.具備3年及以上壽險行業(yè)工作經驗，2年及以上同等職務層次崗位工作經驗；

3.具備良好的目標感和抗壓能力，執(zhí)行力強，熟練使用辦公軟件。

4.具有一定的履行職責所需的政策理論水平、科學思維方法和分析解決問題能力，熟悉金融保險業(yè)務及相關專業(yè)知識，并具有持續(xù)學習、創(chuàng)新和自我發(fā)展能力。

5.遵守國家法律、社會公德、職業(yè)操守與公司規(guī)章制度。